**English version below**
Das Team des Forschungs- und Arbeitsbereichs Internetsoziologie (FABIS) der Hochschule Fresenius (HSF) ist im Verbundprojekt MOTRA zuständig für die Bereiche Wissensmanagement/Wissenstransfer und Nachwuchsförderung in der Sicherheitsforschung. Eine besonders wichtige Zusammenarbeit erfolgt mit dem Netzwerk Terrorismusforschung e. V. (NTF), wobei sowohl inhaltlich als auch organisatorisch entscheidende Verknüpfungen bestehen:
- Am HSF-Standort Wiesbaden werden vorrangig die Themenfelder Wissensmanagement und -transfer bearbeitet, u.a. in Form der Etablierung einer Ansprechstelle für praxisorientierte Spitzenforschung (Innovation Hub). Die Zusammenarbeit mit dem NTF fokussiert sich in Wiesbaden auf die miteinander verwobenen Konferenzen MOTRA-K und NTF2x, welche jährlich stattfinden.
- Am Standort Berlin findet vorrangig Grundlagenforschung im Bereich Wissensmanagement statt. Des Weiteren bietet das Team vor Ort ein Forschungslabor an, welches insbesondere Kapazitäten für radikal experimentelle, hochinnovative und transdisziplinäre Projekte bereithält. Zusammen mit dem NTF werden ergänzende Veranstaltungsformate für den Wissenschafts- und Konferenzort Berlin erarbeitet und die MOTRA-Nachwuchsförderung koordiniert. Als Regierungssitz ist Berlin zudem erste Wahl für die Vernetzung mit interessierten Institutionen und Akteuren, sowohl aus dem behördlichen als auch aus dem nichtbehördlichen Spektrum.
Methodischer Ansatz
Der Ansatz, den das Team der HSF in MOTRA und in der Zusammenarbeit mit dem NTF verwendet, basiert auf vier miteinander verwobenen Säulen:
- Durch Bastelndes Denken findet eine zeitgemäße Verwebung von Inhalten statt, um Neues zu entdecken: Bestehende (bspw. Disziplin-)Grenzen werden bewusst überschritten, um neue Eindrücke zu gewinnen und Innovation zu forcieren.
- Die jeweiligen Eigengesetzlichkeiten (bspw. der Digitalisierung) werden fokussiert (d.h. die richtigen sozio-technischen Grundlagen werden aufgebaut und erklärt, damit „Halbwissen“ von Beginn an verhindert wird).
- Schulungen, Workshops, Konferenzen usw. werden vom Element des Empowerments getragen, d.h. es gibt eine direkte/konkrete Anwendungsorientierung auf der Mikro-Ebene und damit eine inhaltliche Aufbereitung als exemplarische „Dienstleistung“ für interessierte Institutionen und Akteure, dadurch aber auch eine konkrete Anwendung in Schulungen und Praxis mit dem Ziel der Selbstlern-Befähigung von Teilnehmerinnen und Teilnehmern.
- Sociality by Design ist das Rahmenkonzept, welches stark wissensbasierte Lösungsansätze strukturieren und unterstützen soll: es werden zeitgemäße Wissensarbeitsformen in der Sicherheitsforschung entwickelt/exploriert und initial auf der Meta-Ebene greifbar gemacht, d.h. es werden beispielsweise Konferenz- und Studienergebnisse durch ein Rahmenkonzept zum zeitgemäßen Exzerpieren, Bearbeiten und Verwalten von Sinneinheiten leichter konkret nutzbar gemacht, was dann wiederum v.a. auf der Mikro-Ebene (bspw. im polizeilichen oder auch im NGO-Alltag) hilfreich sein dürfte.
Innovation und Praxisnähe
Insgesamt werden durch die oben genannten Forschungs- und Anwendungsaspekte das Verbundprojekt MOTRA und seine Partner gleich dreifach gestärkt: das Projekt wird vor allem in Richtung eines hochinnovativen Wissensmanagements und -transfers erweitert, die Partner profitieren wechselseitig sowohl von den Inhalten als auch den Strukturen durch die starke Forschungsorientierung (Hub, Labor, Konferenzen, Workshops, Sociality by Design, etc.) und der Standort Berlin bedient den ganzheitlichen Exzellenzanspruch des Projekts durch die Einbindung des Forschungs- und Arbeitsbereichs Internetsoziologie und seiner zu MOTRA passenden Kernideen in Gestalt der vier miteinander verwobenen Säulen. Damit werden Innovation, Interdisziplinarität und Exzellenz auf allen Ebenen gelebt.
Ansprechpartner:
Prof. Dr. Stephan G. Humer, Hochschule Fresenius Berlin,
stephan.humer@hs-fresenius.de
The Internet Sociology Department (FABIS) team of the Fresenius University of Applied Sciences (HSF) is responsible for the areas of knowledge management and promotion of young researchers in security research in the joint project MOTRA. Crucial cooperation takes place with the Netzwerk Terrorismusforschung e. V. (NTF), with strong links in terms of both content and organization:
- At the HSF location in Wiesbaden, the topics of knowledge management and transfer are primarily addressed, including in the form of establishing a point of contact for practice-oriented cutting-edge research (Innovation Hub). Furthermore, cooperation with the NTF in Wiesbaden focuses on the interrelated MOTRA-K and NTF2x conferences held annually.
- At the Berlin location, basic research in the field of knowledge management is the main focus. Furthermore, the team offers a research lab on-site, which provides capacities for radically experimental, highly innovative, and transdisciplinary projects. Together with the NTF, complementary event formats for the science and conference location Berlin are developed, and MOTRA’s promotion of young researchers is coordinated. As the seat of government, Berlin is also the first choice for networking with interested institutions and stakeholders, both from the governmental and non-governmental spectrum.
Methodical approach
The approach used by the HSF team in MOTRA and its collaboration with the NTF is based on four interwoven pillars:
- Through “tinkering thinking” (Bastelndes Denken), a contemporary contextualization of content takes place to discover new things: Existing (e.g., disciplinary) boundaries are consciously crossed to gain new impressions and force innovation.
- The respective inherent laws (e.g., of digitization) are focused on (i.e., the right socio-technical basics are built up and explained so that „half-knowledge“ is prevented from the beginning).
- Training courses, workshops, conferences, etc. are supported by the element of empowerment, i.e., there is a direct/concrete application orientation at the micro-level and thus a content preparation as an exemplary „service“ for interested institutions and actors, but thereby also a concrete application in training courses and practice to empower participants to learn for themselves.
- Sociality by Design is the framework concept that is intended to structure and support strongly knowledge-based approaches: contemporary forms of knowledge work in security research are developed/explored and initially made tangible at the meta-level, i.e., conference and study results are made more readily usable in concrete terms through a framework concept for the contemporary excerpting, editing and administration of units of sense, which in turn is likely to be helpful above all at the micro-level (e.g., in everyday police or NGO work).
Innovation and practicality
All in all, the research mentioned above and application aspects strengthen the MOTRA joint project and its partners in three ways: the project is expanded above all in the direction of highly innovative knowledge management and transfer, the partners mutually benefit from both the content and the structures through the strong research orientation (hub, lab, conferences, workshops, sociality by design, etc.), and the Fresenius location Berlin serves the project’s holistic claim to excellence by integrating the research and work area Internet Sociology and its core ideas matching MOTRA in the form of the four interwoven pillars. Thus, innovation, interdisciplinarity, and excellence are lived on all levels.
Contact information:
Prof. Dr. Stephan G. Humer, Hochschule Fresenius Berlin,
stephan.humer@hs-fresenius.de
